为进一步促进员工的榜样引领作用发挥，优化员工返校交流平台建设，加强在校生与员工与的交流，汲取员工宝贵经验，提高在校生的职业规划意识和能力，5月25日，yl23411永利在学术楼301会议室举办“学长来了”主题系列活动。公司热能与动力工程专业95111班员工、贵州英波特机电设备有限公司董事长张霓受邀主讲，讲座主题为“老员工步入职场的思维模式”。校对外联络处处长、教育发展基金会秘书长丛亮、公司党委副书记周婷出席，各年级近90名员工参加，会议由周婷主持。

    丛亮在讲话中对张霓员工给予母校教育事业发展和人才培养工作的大力支持表示感谢，充分肯定了员工返校交流工作的崇高意义和现实价值，同时希望青年老员工在员工的故事里汲取养分，以优秀员工为榜样，珍惜大学宝贵时光，不断历练和提升自我，努力探索个人发展方向、实现自我价值。活动现场，丛亮为向母校捐赠了10万元学校教育事业发展经费的张霓员工颁发了捐赠证书。

张霓用自己成长经历各个阶段的故事，与现场师生分享了自己的成长经历和奋斗历程。从母校毕业之后，她在企业工作14年，凭借不懈的努力和坚定的信念，27岁升任中层管理干部，期间获得管理学硕士学位，后走出体制创立了贵州英波特机电设备有限公司。她的分享充满力量和鼓舞，分别围绕“如何面对职场竞争”“如何面对职场质疑”“如何面对人生困境”“如何正确面对他人”“如何正确面对自己”等方面展开，鼓励同学们把握当下，并善于在危机中发现机遇，把苦难视为历练，创造未来的无限可能。

生动的照片、鲜活的故事让同学们纷纷沉浸其中。交流过程中，同学们围绕自身发展、职业选择等纷纷与员工进行提问，他们表示：“张霓学姐用自己的智慧和汗水书写了精彩的人生篇章，为我们树立了榜样。将向学姐努力学习，不断提升自己的综合素质和能力水平”。

此次员工交流会的成功举办，不仅增进了员工与母校之间的联系，也为在校学子提供了一个学习和交流的平台。接下来，yl23411永利将持续推进“学长来了”系列活动，聚集优秀员工，促进员工资源整合，与员工共谋发展，推动学院事业再谱新篇。

yl23411永利  赵玉伟  供稿